Организаторские способности

  • Как вы относитесь к своим обязанностям?
    Обязательность и исполнительность – неотъемлемые качества любого ответственного сотрудника. А являетесь ли вы таковым? Ответьте на вопросы нашего теста и узнайте, насколько исполнительным можно назвать...

Организаторские способности

Кого?то из нас можно назвать хорошим организатором, а кого?то – умелым и талантливым исполнителем предложенных идей и планов. А к какой категории людей относитесь вы? Данный тест поможет вам определить, каковы ваши организаторские способности, насколько вы усидчивый и покладистый человек и какая манера поведения в коллективе вам свойственна.
1. Вы планируете ежемесячно откладывать деньги. Каким образом вы будете это делать?
2. Нравится ли вам собирать пазлы?
3. Можете ли вы представить себя в роле фермера, имеющего большое хозяйство?
4. Какое произведение искусства вы хотели бы видеть у себя в квартире?
5. Вам поручили заняться важным проектом. Как вы построите свои действия?
6. Даете ли вы ребенку деньги на карманные расходы?
7. Какая из перечисленных ниже профессий вас восхищает?
8. К вам без предупреждения зашли в гости друзья. Какой будет ваша реакция?
9. Делать покупки вы предпочитаете:

Работа и карьера · , , , ,

Поделиться с друзьями:

Оценить статью:

Не понравилосьСтатья так себеНормальная статьяХорошая статьяОтличная статья ( голосов - 1, оценка: 5,00 из 5 )
Загрузка...
Читайте похожие записи
  • Пунктуальный ли вы сотрудник?
    Пунктуальность – неотъемлемое качество хорошего сотрудника. Редко кому нравятся вечно опаздывающие и вечно спешащие подчиненные. Ответив на вопросы нашего теста, вы узнаете, насколько вы пунктуальный...
  • Амбициозный ли вы человек?
    Данный тест позволит вам, уважаемые деловые люди, узнать, насколько вы амбициозны, а также выяснить, не доходит ли у вас это качество до абсурда. На вопросы...
  • Исполнительный ли вы подчиненный?
    Об исполнительном и ответственном подчиненном мечтает, несомненно, каждый начальник. А насколько исполнительны вы? Можно ли, исходя из данного критерия, назвать вас ценным работником? Пройдите тест...
  • Легко ли вам строить отношения с коллегами?
    Какую манеру поведения вы предпочитаете в рабочем коллективе: вы молчун и сторонний наблюдатель или же «первая скрипка» и активный деятель в кругу своих коллег? Кем...

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *


восемь × 1 =

Страницы